DevOps Master认证培训课程的五大重点是什么
DevOps Master认证培训课程的五大重点是什么？想要为DevOps和应用灵活性而重塑团队，需要领导层的勇气和无私奉献。当然，它也需要花费时间和金钱，并且需要在团队成员筛选上做出艰难的决定。为了促进DevOps战略，调整考核和激励机制是必要的。如果依然只根据敲出代码的生产力来奖励开发人员，或者根据基础设施的可靠性来奖励运维人员，那么，什么都不会改变。相反，应该奖励系统创建和运维的整体团队，并且根据团队工作的全部要素来确定奖励。围绕业务系统而不是职责来组织工作，这就是DevOps打破IT分组壁垒的寓意。一个团队应该有开发人员创建代码，从用户界面到业务逻辑和数据结构，也应该有运维人员负责操作自动化和部署。那么，DevOps Master认证培训课程的五大重点是什么？艾威DevOps Master认证培训机构来为大家介绍。
DevOps Master认证五大重点：
1、警惕总体安全风险。虚拟化、云、BYOD以及软件定义网络（SDN）等新兴技术不断得到采用意味着网络变得越来越复杂，愈发的异构化，安全风险也是如此。这其中的巨大挑战是迄今为止，安全被视为是事后想法，而安全组织又被认为是企业的抑制因子，只会告诉企业什么做不了而不是如何安全地做事情。这是一个文化问题，需要安全、开发者以及运营团队培育出此前未有过的一定水平的信任和协作。做到这一点的唯一办法是逐步地、带着警惕地去做。
2、观察安全风险变化，把DevOps看作一种可将开发者和IT运营引向更快更高效的部署、运营及升级应用的协作理念和流程很重要。
3、注意可伸缩性。企业和技术的人必须在功能、推向市场的时间、成本以及风险承受能力等方面做出权衡。你需要有合适的衡量目标，包括特定模式下的那些端点上有多少用户，有多少并发请求。
4、争取实现易用—DevOps就是自动化和可重复性。
5、管理网关。尽管新的目标是在开发和运营团队之间建设最好的文化，但为了确保产品环境保持稳定，在这两个职能之间保留一些网关仍然是好的。
DevOps Master认证培训课程的五大重点是什么？以上就是艾威DevOps Master认证培训机构做出的介绍，希望能过帮助您更好的理解DevOps Master认证。想要了解更多DevOps Master认证的内容，可以拨打400-888-5228电话，或者在线与我们的课程顾问联系。
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【艾威（中国）】简介：
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艾威凭借引进国际领先的课程知识体系和多年积累的丰富教学经验，结合中国本土企业文化、实际需求，为企业、个人提供定制化的培训解决方案。艾威已服务了超过 10000 多家客户，获得了良好的口碑！已被众多 500强企业纳入培训供应商,如 HP，NOKIA，CISCO，INTEL，GE，华为，宝马，德电，通用，大陆汽车，中国银行，交行，工行，罗氏，赛诺菲，埃森哲……等。
- 2002年艾威成立上海办事处，并于2003年正式成立公司，开启全面培训业务
- 2002年成为思科Cisco授权培训中心
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- 2003年成为国际项目管理协会PMI授权的全球(PMP,PGMP,ACP,PBA)教育机构
- 2005年成为国际需求管理协会IIBA授权的全球(ECBA,CCBA,CBAP)教育机构
- 2008-2015年成为100+家央企、国企、外企指定培训供应商（惠普、诺基亚、德电、罗氏、中国银行、交通银行、中国海关等）。
- 2015年艾威国际网校（edu.avtechcn.com）成立，引进数百门在线课程。
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- 2017年成为APMG与业务关系管理协会(BRMI)授权的BRMP、CBRM教育机构。
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- 2020年艾威数字化人才培训中心成立，并首创发布了艾威MDD数字化人才三角模型及8大能力培训体系。
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- 2021年成为DAMA国际数据管理协会CDGA/CGDP/CDMP数据管理认证官方培训机构。
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