杭州信息系统项目管理师(软考)培训机构

发布时间:2018.01.17

课程介绍:

信息系统项目管理师是全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试(简称软考)项目之一。
是由国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部共同组织的国家级考试,既属于国家职业资格考试,又是职称资格考试。信息系统项目管理师,属于软考三个级别中的“高级”。
从1990年开始实施系统集成项目管理工程师/信息系统项目管理师,到目前为止,累计报名人数超过了300万人次,累计合格人数接近50万人。

培训目标:

1.能够掌握信息系统项目管理的知识体系,具备管理大型、复杂信息系统项目和多项目的经验和能力;
2.能根据需求组织制订可行的项目管理计 划;
3.能够组织项目实施,对项目的人员、资金、设备、进度和质量等进行管理,并能根据实际情况及时做出调整,保证项目在一定 的约束条件下达到既定的项目目标;
4.能分析和评估项目管理计划和成果;
5.能在项目进展的早期发现问题,并有预防问题的措施;
6.能协调信息系统项目所涉及的相关人 员;
7.具有高级工程师的实际工作能力和业务水平。

艾威培训教材:

信息系统项目管理师认证1          信息系统项目管理师认证2         

培训时间:

2018年信息系统项目管理师培训培训时间安排表
月份 3月 4月 5月 9月 10月 11月
日期 10-11 14-15 5 8-9 13-14 3
 

培训费用:3680元

艾威学员培训费用:3280元

培训方式:含知识串讲、考前冲刺、教材费,午餐,下午茶等

传统的面对面授课方式。

 

考试设置及科目:

      (1)信息系统项目管理综合知识,考试时间为150分钟,笔试,选择题;
      (2)信息系统项目管理案例分析,考试时间为90分钟,笔试,问答题;
      (3)信息系统项目管理论文,考试时间为120分钟,笔试,论文题。

考试安排:

级别 资格名称 考试时间 考试科目
高级项目管理师 信息系统项目管理师 9:00-11:30 综合知识
13:30-15:00 案例分析
15:20-17:20 论文
中级项目管理师 系统集成项目管理工程师 9:00-11:30 基础知识
14:00-16:30 应用技术

培训内容安排:

AVTECH软考培训
课程名称 课程主题 基础知识 考试相关
知识串讲
(4天)
软件工程
信息化基础
考试介绍
考试总论
软件工程(含面向对象方法学)
法律法规与标准化知识
信息化基础知识(含信息系统建设)
数据通信与计算机网络
软件工程关键知识点串讲与课后复习指南
软件工程练习及模拟题讲解分析
信息化基础与通信/计算机网络练习及模拟题讲解分析
3信息安全与信息服务 安全性知识
典型的系统集成技术
信息系统服务管理
论文突破技巧
信息安全练习及模拟题讲解分析
论文技巧解析
通用项目管理 项目整体管理
项目范围管理
项目进度管理
项目成本管理
项目质量管理
项目管理练习及模拟题讲解分析
应用技术讲解与实战案例分析
 
通用项目管理 项目人力资源管理
项目沟通管理
项目合同管理
项目采购管理
项目管理高级知识
项目管理练习及模拟题讲解分析
应用技术讲解与实战案例分析
 
考前冲刺
(2天)
模拟题分析讲解,
各科目应试技巧及总结
a)提供模拟题(课后完成) 覆盖IT基础知识、项目管理、信息安全、法律法规、技术标准与规范等各个方面,题型为选择题,题目来自软考题库
b)提供2011年下半年模拟试题为学员作考前摸底测试(课后完成)。
c) 提供应用技术方面题目, 来自教师的工作实践与教材中的关键知识点
 
上午讲师对考题进行详细讲评,模拟考进行解析.
下午论文讲解,答疑

  • PDU活动

  • 精彩活动

  • 免费活动

  • 精彩课堂

  • 课程瞬间

  • 小班考前辅导

  • 学习经验分享会

  • 项目管理学友会活动

  • PMP英文课堂

  • PM压力活动

  • 精彩培训

  • 免费PDU活动分享

  • 小组互动培训班

  • 学友会志愿者活动

  • PDU活动

  • PDU精彩活动

  • PDU免费活动

  • 精彩课堂

  • 课程瞬间

  • 小班考前辅导

  • 学习经验分享会

  • 学友会活动

  • 英文课堂

  • PM压力活动

  • 精彩培训

  • 免费PDU活动分享

  • 小组互动培训班

  • 学友会志愿者活动

证书样本:

信息系统项目管理师认证3信息系统项目管理师认证4

为什么要举办软考?

 什么是计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试?
  计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试(以下简称软考),是国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部对全国
  计算机与软件专业技术人员进行的职业资格和专业技术资格认定。参加这种考试并取得相应级别的资格证书,是各用人单位聘用
  计算机技术与软件专业工程师系列职务的前提。计算机软件资格考试,与会计、经济师、税务师、律师、建筑师资格考试一样,
  属于国家专业技术资格考试,并纳入全国专业技术人员职业资格证书制度统 一规划。

为什么要举办软考?

   这是我国人事制度的一项改革。以前,各企事业单位聘任助理工程师、工程师、高级工程师都是通过评审决定的,人为因素多,
  标准不容易掌握。现在,国家要求,相关的专业技术人员应先通过全国统一的资格考试获得相应的专业技术资格,各用人单位
  再从这些合格者中择优聘任专业技术职务。这种制度有利于科学、客观 公正地评价和合理使用人才。在国际上也通行这种制度。
 
软考由什么机构组织实施?
   软考由人力资源和社会保障部、工业 和信息化部领导,全国软考办公室负责实施。该办公室设在工信部电子教育中心。
   各省(自治区、直辖市、兵团)软考由当地人力资源和社会保障主管部门、工业和信息化主管部门负责,并设立当地的考试实施机构
  负责当地的考务工作。工业和信息化部组织成立全国软考专家委员会,负责考试大纲的编写、命题以及有关的调研工作。
  软考与高考一样,按照国家统一考试的有关保密规定,严格执行考试纪律。

 软考采取什么考试形式?考试时间如何规定?
   除信息处理技术员和多媒体应用制作技术员采取笔试与上机操作考试相结合的形式外,其他各种考试都采用笔试形式。
   考试实行全国统一大纲、统一试题、统一时间、统一标准、统一证书的考试办法。
   高级资格考试设综合知识、案例分析和论文3个科目。中级、初级资格考试设基础知识和应用技术2个科目。
   笔试安排在一天之内。上机考试将分期分批进行。
   知识科目采用单项选择题,考试150分钟,考生需要用2B铅笔涂填答题卡。
   应用技术科目采用问答题,考试时间150分钟。
   上机考试时间为150分钟。
   案例分析科目采用问答题,考试时间为90分钟。
   论文科目考试时间为120分钟。各个科目的满分均为75分。 

参加软考是否需要学历与资历条件?是否必须通过初级资格考试,才能报考中、高级资格考试?
   由于信息技术发展迅速,计算机软件是年轻人的事业,为了不拘一格选拔人才,软考不设学历与资历条件,也不论年龄和专业,
   考生可根据自己的技术水平选择合适的级别合适的资格,但一次考试只能报考一种资格。

如何报名软考?
   各地的报名时间、报名办法不同,由当地考试机构决定。报考费用标准由当地物价部门核准。
   有些地区实现了网上报名,有些地区还实现了网上支付、照片上传、准考证下载等,有些地区则需要去指定地点报名。
   报名时依据的身份证明包括:居民身份证、军人的证件、护照、户口本等。

软考的试题是否很难?合格率如何?
   软考属于专业水平的国家品牌考试,试题注重岗位知识和技能(不是背书),综合性和灵活性强,创意多。
  但只要考生掌握了相应岗位所需的基本知识和技能,就会认为考试并不难。对于死记硬背书本的人来说,可能就比较难。
  由于考试向社会开放,不设学历资历条件,知识和能力各个科目都及格才能合格,因此合格率并不高。
  各级别总平均合格率大约是25%,初级资格的合格率约40%,中级资格的合格率20-30%,高级资格的合格率约20%。
  社会开放 考试的报考者中水平差异很大,不象学校考试那样大家水平比较接近。
  所以,确实掌握了基本知识又有工作经验的人,没有必要担心合格率问题。

软考合格标准是怎样确定的?如果上午或下午考试单科目及格,成绩是否保留?
   软考的合格标准由国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部在每次考试结束后发文确定。
   这几年的考试标准基本上稳定在各个科目都要求在45分以上(含45分)。
   由于软考最多只有3个科目,所以需要在一次考试中各科目全部及格才能合格。
   单科及格的成绩并不保留,不能转到下次考试使用。

软考成绩何时通知?
   软考成绩将在考试结束后2个月左右,由各地软考办通知考生。
   有的地方提供声讯台服务,有的地方可以电话查询,一般都会寄发成绩通知单。 

软考成绩如何查询?
   1. 登录中国计算机技术职业资格网 http://www.rkb.gov.cn/
   2. 点击:计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试成绩查询,进入到成绩查询页面
   3. 输入个人信息后,就可以查询到当期软考的成绩

软考合格颁发什么样的证书?
   软考成绩公布3个月后,各地软考办将陆续向合格者颁发《中华人民共和国计算机技术与软件专业技术资格(水平)证书》。
   该证书由国家国家人力资源和社会保障部统一印制,由国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部盖章。
   随同证书一起颁发的还有一张参加全国统一专业技术资格考试的登记表,该表由当地人力资源和社会保障部门盖章,
   提供给用人单位存入考生个人档 案。
   证书中的内容用中、英两种文字书写,证书上的管理号是合格者的全国统一编号。

软考证书有什么效力?
   根据国人部发[2003]39号文件,通过考试并获得相应级别计算机技术与软件专业技术资格(水平)证书的人员,
   表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力,用人单位可根据《工程技术人员职务试行条例》有关规定和工作需要,
   从获得资格(水平)证书的人员中择优聘任相应专业技术职务。
   取得初级资格可聘任技术员或助理工程师职务;取得中级资格可聘任工程师职务;取得高级资格,可聘任高级工程师职务。
   由于计算机软件资格考试在国内外的知名度很高,有些级别实现了中日和中韩互认,大大提高了持证者的就业竞争力。

软考证书挂靠流程是如何的?
   第一步,找到需要证书的企业,然后与企业签合同,确定挂靠价格。
   第二步,企业买入你的社保(最好不要在一个城市,同一城市不能重复买入社保的)。
   第三步,企业准备帮你申请项目经理的业绩(一个高级项目经理需要3000万的业绩),
               中级项目经理的业绩(一个中级项目经理需要2个200万业绩),同时准备好你的申请表(当然这个内容需要你配合)。
   第四步,需要你的身份证、毕业证及软考分数或软考证(各城市要求不同,大部分城市需要原件),还有小一寸照片电子版。
   第五步,拿着前面所有的材料,交到当地相关部门。完成,等工信部网上公示。

【艾威(中国)】简介:

艾威培训隶属于上海艾威信息科技有限公司,于2002年在上海建立办事处,2003年正式注册成立上海艾威信息科技有限公司并全面开展国内的培训业务,主要专注于职业认证培训与IT技术培训,致力于中国数字化管理人才与技术人才的培养。

  

艾威主要业务为培训业务与咨询业务两大类,目前培训的主要产品有:项目管理培训、IT管理培训、敏捷培训、业务分析与需求管理培训、企业架构培训、业务流程管理培训、数据管理与治理培训、信息安全培训、办公软件与多媒体培训、大数据与人工智能培训、虚拟化与云计算培训、数据库培训、软件开发培训等....近30给分类上百门的课程的培训与咨询服务。

 

艾威凭借引进国际领先的课程知识体系和多年积累的丰富教学经验,结合中国本土企业文化、实际需求,为企业、个人提供定制化的培训解决方案。艾威已服务了超过 10000 多家客户,获得了良好的口碑!已被众多 500强企业纳入培训供应商,如 HP,NOKIA,CISCO,INTEL,GE,华为,宝马,德电,通用,大陆汽车,中国银行,交行,工行,罗氏,赛诺菲,埃森哲……等。

 
  • 2002年艾威成立上海办事处,并于2003年正式成立公司,开启全面培训业务
  • 2002年成为思科Cisco授权培训中心
  • 2003年成为Oracle授权培训中心
  • 2003年成为国际项目管理协会PMI授权的全球(PMP,PGMP,ACP,PBA)教育机构
  • 2005年成为国际需求管理协会IIBA授权的全球(ECBA,CCBA,CBAP)教育机构
  • 2008-2015年成为100+家央企、国企、外企指定培训供应商(惠普、诺基亚、德电、罗氏、中国银行、交通银行、中国海关等)。
  • 2015年艾威国际网校(edu.avtechcn.com)成立,引进数百门在线课程。
  • 2016年成为国际信息审计协会ISACA授权的CISA,CISM,CRISC,CGEIT,COBIT教育机构。
  • 2017年成为The Open Group授权的TOGAF企业架构的官方培训机构。
  • 2017年成为APMG与国际外包专业协会(IAOP)授权的外包治理国际认证SGF(Sourcing Governance Foundation)教育机构。
  • 2017年成为APMG与业务关系管理协会(BRMI)授权的BRMP、CBRM教育机构。
  • 2018年成为PeopleCert授权ITIL、Prince2、MSP培训及考试机构。
  • 2018年成为DRI授权CBCP培训及考试机构。
  • 2019年成为亚马逊培训合作伙伴。
  • 2019年成为国际云安全联盟CCSK授权培训合作伙伴。
  • 2020年艾威数字化人才培训中心成立,并首创发布了艾威MDD数字化人才三角模型及8大能力培训体系。
  • 2021年成为SAFe大规模敏捷认证官方培训机构。
  • 2021年成为DAMA国际数据管理协会CDGA/CGDP/CDMP数据管理认证官方培训机构。
  • 2022年艾威数字化人才培训中心成立一周年,进一步完善并升级“艾威MDD数字化人才三角模型及8大能力体系”为“艾威数字化人才18大能力罗盘”。