PMI-PBA认证培训考试问题分配情况是怎样的

发布时间:2016.12.13
  PMI-PBA认证培训考试问题分配情况是怎样的?MI-PBA是针对商业分析(业务需求分析)人员应运而生的专业认证。艾威培训经过4年的商业分析认证培训,与来自金融、汽车、IT、生产制造、现代服务业的学员交流总结出项目失败的最大原因(超过50%)是需求不明确或错误的需求;商业分析方法论及需求工具的缺失是艾威认为导致业务需求问题的根源,因而PMI推出了PMI-PBA认证来验证业务分析人员的专业经验与知识。参加PMI-PBA 认证培训的学员,需要了解PMI-PBA考试的内容大纲,对考试的大纲的侧重点需要了解下。那么,PMI-PBA认证培训考试问题分配情况是怎样的?接下来艾威PMI-PBA培训机构针对这一问题为大家具体讲解下。
 
  PMI-PBA认证考试以PMI-PBA考试内容大纲为基础。考试纲要详细介绍了考试题目涉及的重点主题。
 
  问题分配如下:
 
  领域1:需求评估(5个任务)18%
 
  领域2:规划(6个任务)22%
 
  领域3:分析(8个任务)35%
 
  领域4:跟踪与监督(5个任务)15%
 
  领域5:评价(4个任务)10%
 
  1. 概述
 
  什么是商业分析
 
  谁是商业分析人员
 
  项目生命周期中的商业分析工作
 
  什么是需求
 
  商业分析人员与项目经理的关系
 
  PMI-PBA认证
 
  PMI-PBA与CBAP的区别
 
  2. 需要评估Needs Assessment
 
  需要评估的作用
 
  识别问题或机会
 
  评估组织现状
 
  针对商业需要提出建议措施
 
  对备选方案进行成本效益分析
 
  编写商业论证
 
  3. 商业分析规划Business Analysis Planning
 
  商业分析规划的作用
 
  开展或优化干系人分析
 
  建立商业分析计划
 
  规划商业分析工作
 
  4. 需求引导与分析Requirements Elicitation and Analysis
 
  需求引导与分析的作用
 
  引导需求的含义
 
  规划需求引导
 
  准备需求引导
 
  执行需求引导活动
 
  文档化需求引导结果
 
  完成需求引导
 
  需求引导的问题与挑战
 
  分析需求
 
  模型化分析与优化需求
 
  文档化解决方案需求
 
  确认需求
 
  审查需求
 
  需求批准会议
 
  解决需求相关冲突
 
  5. 跟踪与监管Traceability and Monitoring
 
  跟踪与监管的作用
 
  需求跟踪
 
  关联性与依赖性
 
  批准需求
 
  基线化已批准需求
 
  使用跟踪矩阵监管需求
 
  需求生命周期
 
  管理需求变更
 
  6. 解决方案评价Solution Evaluation
 
  解决方案评价的目的
 
  解决方案评价的原则
 
  规划解决方案评价
 
  确定评价对象
 
  确认解决方案成果的时间与方式
 
  评估验收标准及处理缺陷
 
  为方案上线提供决策支持
 
  获取方案验收批准
 
  评价方案长远绩效
 
  方案替代/下线
 
  7. 考试准备
 
  PMI-PBA认证培训考试问题分配情况是怎样的?以上就是艾威培训做出的介绍。希望能够帮助到您。如果您想参加PMI-PBA认证培训,可以与我们的在线工作人员进行沟通,或者拨打400-888-5228电话进行咨询。

【艾威(中国)】简介:

艾威培训隶属于上海艾威信息科技有限公司,于2002年在上海建立办事处,2003年正式注册成立上海艾威信息科技有限公司并全面开展国内的培训业务,主要专注于职业认证培训与IT技术培训,致力于中国数字化管理人才与技术人才的培养。

  

艾威主要业务为培训业务与咨询业务两大类,目前培训的主要产品有:项目管理培训、IT管理培训、敏捷培训、业务分析与需求管理培训、企业架构培训、业务流程管理培训、数据管理与治理培训、信息安全培训、办公软件与多媒体培训、大数据与人工智能培训、虚拟化与云计算培训、数据库培训、软件开发培训等....近30给分类上百门的课程的培训与咨询服务。

 

艾威凭借引进国际领先的课程知识体系和多年积累的丰富教学经验,结合中国本土企业文化、实际需求,为企业、个人提供定制化的培训解决方案。艾威已服务了超过 10000 多家客户,获得了良好的口碑!已被众多 500强企业纳入培训供应商,如 HP,NOKIA,CISCO,INTEL,GE,华为,宝马,德电,通用,大陆汽车,中国银行,交行,工行,罗氏,赛诺菲,埃森哲……等。

 
  • 2002年艾威成立上海办事处,并于2003年正式成立公司,开启全面培训业务
  • 2002年成为思科Cisco授权培训中心
  • 2003年成为Oracle授权培训中心
  • 2003年成为国际项目管理协会PMI授权的全球(PMP,PGMP,ACP,PBA)教育机构
  • 2005年成为国际需求管理协会IIBA授权的全球(ECBA,CCBA,CBAP)教育机构
  • 2008-2015年成为100+家央企、国企、外企指定培训供应商(惠普、诺基亚、德电、罗氏、中国银行、交通银行、中国海关等)。
  • 2015年艾威国际网校(edu.avtechcn.com)成立,引进数百门在线课程。
  • 2016年成为国际信息审计协会ISACA授权的CISA,CISM,CRISC,CGEIT,COBIT教育机构。
  • 2017年成为The Open Group授权的TOGAF企业架构的官方培训机构。
  • 2017年成为APMG与国际外包专业协会(IAOP)授权的外包治理国际认证SGF(Sourcing Governance Foundation)教育机构。
  • 2017年成为APMG与业务关系管理协会(BRMI)授权的BRMP、CBRM教育机构。
  • 2018年成为PeopleCert授权ITIL、Prince2、MSP培训及考试机构。
  • 2018年成为DRI授权CBCP培训及考试机构。
  • 2019年成为亚马逊培训合作伙伴。
  • 2019年成为国际云安全联盟CCSK授权培训合作伙伴。
  • 2020年艾威数字化人才培训中心成立,并首创发布了艾威MDD数字化人才三角模型及8大能力培训体系。
  • 2021年成为SAFe大规模敏捷认证官方培训机构。
  • 2021年成为DAMA国际数据管理协会CDGA/CGDP/CDMP数据管理认证官方培训机构。
  • 2022年艾威数字化人才培训中心成立一周年,进一步完善并升级“艾威MDD数字化人才三角模型及8大能力体系”为“艾威数字化人才18大能力罗盘”。